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【188期|全生异科】“异”起来面试大挑战——记计算机学院异科导师活动

为了帮助在校大学生提前了解职场面试流程,提升面试技巧,为未来求职做好准备,于3月14日,代芙蓉、李玉虹、马秀坤老师带领异科班同学们在綦河书院励行会客厅举办了一场以“一起来面试大挑战”为主题的无领导小组讨论活动。

活动伊始,代芙蓉老师为同学们详细讲解了本次活动的规则和技巧,并强调了面试中需要注意的细节。代老师指出,无领导小组面试是考察应聘者综合素质的重要方式,主要考察应聘者的分析判断能力、逻辑表达能力、团队合作能力以及应变能力。同学们在面试中应当积极发言、认真倾听、理性分析,并展现出良好的团队精神。随后,由同学们投票决定魏瑜同学为本次活动的面试官。

首先,同学们围绕“大学生就业选择”展开讨论。本次讨论提供了两种观点:观点一认为大学生应降低对第一份工作的期望值,先就业后择业;观点二则认为大学生应谨慎选择第一份工作,宁可错过,不可选错。同学们进行了5分钟的独立思考,并将自己的观点和理由写在答题纸上。

在面试官宣布“讨论开始”后,同学们纷纷踊跃发言,阐述自己的观点。大家各抒己见,多数同学认为先就业可以积累经验,为未来职业发展打下基础。讨论过程中,同学们不仅表达了自己的观点,还认真倾听他人的意见,并进行了理性的分析和辩论。经过20分钟的讨论,同学们最终达成一致共识,并推选王仁杰同学作为代表进行总结陈词。王仁杰同学在总结中表示,大学生在就业选择上应该根据自身情况做出理性判断,要考虑自身兴趣和能力,还要关注行业发展趋势和就业市场环境。

随后面试官魏瑜同学对本场无领导小组面试中各位同学的表现进行了细致的点评,既肯定了大家的优点,也指出了需要改进的地方。例如,部分同学发言不够积极、逻辑思维不够清晰、讨论不够激烈等。代老师和李老师也从面试技巧等方面进行了总结,并鼓励同学们多参加此类活动。面试是求职过程中非常重要的一环,同学们要提前做好准备,不断提升自己的综合素质,才能在激烈的竞争中脱颖而出。

经过面试官和老师的点评后,同学们豁然开朗。接下来进行第二轮讨论,题目是围绕“跨越数字鸿沟,关爱老年群体”进行讨论,第二轮的话题更有讨论点,讨论非常激烈,很多同学在第二轮的表现非常出彩,面试官和老师们都对本场讨论中同学们的表现给予表扬。

最后,同学们合影留念,为本次活动画上了圆满的句号。同学们纷纷表示,通过参加本次活动,他们对职场面试有了更直观的认识,也学习到了很多实用的面试技巧,同时更加关注社会问题,增强了社会责任感。

撰稿:杨晓董

摄影:王思涵

指导老师:代芙蓉、李玉虹、马秀坤

计算机学院供稿