毕业求职季，各类新型诈骗套路暗藏玄机，以下三类高频陷阱需重点警惕，避免踩坑。
“带薪试训”诈骗：求职者在前程无忧等平台投递简历后，会收到包含姓名和应聘岗位的精准短信，被告知需参与2天“带薪试训”。首日完成简单信息汇总任务后能收到小额报酬，次日便被要求通过指定平台投入资金“做数据测试”，后续以“操作失误”“账户冻结”为由索要解冻费，有人被骗达8万元之多。这类骗局常伪造正规企业子公司身份，利用前期小额返利降低警惕。
职业骗薪反套路：部分不法分子瞄准中小微企业，伪造学历、工作经历入职，以“自愿不交社保”为筹码，同时任职多家公司骗取底薪，甚至雇佣“演员”冒充客户应付考核，入职两三月便撤离。上海曾查处180余人的诈骗团伙，累计入职数百家公司，诈骗总金额超3400万元，多名涉案人员年骗薪达数十万元。
简历泄露衍生诈骗：骗子通过非法渠道获取求职者简历信息，精准发送“高薪offer”，诱导添加私人微信或下载非官方App，进而索要身份证号、银行卡密码等敏感信息，或诱导参与虚假投资、刷单任务，最终实施诈骗。
知识普及
根据《中华人民共和国刑法》及《个人信息保护法》，窃取、贩卖求职者个人信息涉嫌侵犯公民个人信息罪，诈骗公私财物数额较大将面临刑事处罚；劳动者与用人单位建立劳动关系，需签订书面劳动合同，多重劳动关系需取得各用人单位书面同意，恶意骗薪可能构成诈骗罪。求职务必通过平台内沟通，拒绝私下转账和敏感信息泄露，遇可疑情况及时报警。
撰稿：车驰誉
摄图：豆包AI
初审：陈芳榆
复审：袁 君 袁 佳
终审：唐铭怿 吴燕凤
（信息安全学院团总支就业创业助理团供稿）
